注重能力培养 注重就业指导
发表于2007-9-24 [转发给好友] [我要评论]
来源: 点击次数:5633 |
|
|
石家庄信息职业学院积极培养实用人才
多年来,石家庄信息工程职业学院注重实践性教学,注重培养适应生产、建设、管理、服务第一线需要的德、智、体等方面全面发展、具有创新精神和创新能力的高等技术应用性专门人才。学院实行专业课教师到生产、建设、管理一线实习制度;在加强校内实验实训设施建设的同时,不断加大校外实训基地建设;
截至2006年底,共建设校外实训基地32个、校外实训点115个;建有“国家职业技能鉴定所”(鉴定工种20余种)、“河北省电子行业特有工种职业技能实训基地”和“全国计算机信息高新技术考试站”、“电子商务师培训鉴定机构”、“ATA特许授权考试站”。
石家庄信息工程职业学院坐落在石家庄高新技术产业开发区,占地1500亩地,是河北省高校首家省级绿色学校。该学院是经河北省政府批准、教育部备案的一所国办全日制高职院校。
1999年6月,原石家庄市财经学校、市第一商业学校、第二商业学校和市财贸干部学校合并后,成立了新的石家庄市财经学校;2002年5月,经省政府批准、教育部备案,学校升格为石家庄信息工程职业学院。
学院发扬“昭德、勤术、博纳、求新”的校训精神,老一辈艰苦奋斗、自强不息的作风在一批脱颖而出的中青年教师身上得以发扬光大。几代人的奋斗,铸就了“鹰一样的个人、雁一样的团队”的学院之魂。以刘志辉同志为党委书记、杨建立同志为院长的学院现任领导班子思想解放,实事求是,审时度势,善抓机遇,迎难而上,深受师生员工的信赖。
经过40多年的艰苦奋斗,石家庄信息工程职业学院已发展成为融教学、实践、培训于一体的具有较强办学实力的高等职业院校。
学院鼓励教师参加专业资格考试;在教学计划调整中不断加大实践性教学课时,2004年制定实施的《教学改革实施方案》中更加明确了课堂教学和实践性教学1∶1的课时比例。学院积极组织师生参加相关专业大赛,并取得比较优异的成绩。在2005年全国首届电子商务大赛中,学院参赛师生囊括石家庄市前6名,其中3名选手代表河北省参加全国总决赛,分获银奖和铜奖。吴宏伟老师跻身全国前10名,成为长江以北地区唯一进入前10名选手,荣获河北省首任“电子商务形象大使”称号。在2004年、2005年全省高校“希望之星”英语演讲大赛中,分获一等奖和特等奖;在2005年全国首届计算机调试员大赛中,获得全省第6名,并代表河北省参加全国决赛,荣获优胜奖。
学院注重师资队伍建设,教师的学历和职称层次不断提高。青年教师由2002年研究生学历或硕士学位人数11人、高级职称人数53人,发展到2007年的225人(其中硕士学位46人)和102人(其中正教授11人),双师素质教师人数达到81人。
学院相继选拔100余名青年骨干教师分别到英国、加拿大、新加坡、马来西亚等国家进修;聘请外教举办英语强化培训班。150名青年教师参加培训。学院组织30名英语专业教师到北京新东方进行雅思培训。2005年,学院组织举办了2次雅思考试,243名教师和155名学生参加考试。雅思成绩5分以上教师达到177人,学生达到了82人。
学院注重毕业生就业指导工作,成立了专门机构“就业指导中心”,形成了学院毕业生工作领导小组—学院就业指导中心—各系毕业生就业指导小组三级管理体制;组织编写的毕业生就业指导教材获河北省高等教育学会第九届高等教育科学研究成果二等奖。学院开设了相关课程,不定期举办毕业生就业指导专题讲座;开通了学院毕业生就业信息网,开设了毕业生就业信息专栏,及时公布就业信息;不断巩固、拓展与用人单位的联系。学院积极组织供需见面会。自2002年起,每年与人才交流中心合作在校内举办人才交流会,为毕业生顺利就业搭建广阔平台。2006年,学院各专业毕业生平均就业率达到95.57%%。2007年8月,毕业生就业率为83%%;预计,到今年底可以达到97%%以上。
学院注重办学模式的不断创新,采用“订单式”办学模式。他们与石家庄华燕纸制品有限公司合作,开办了“包装技术”、“印刷技术”、“印刷图文信息处理”等印刷类专业;与石家庄市商业联合会、新燕春集团、国大集团、饮食集团等单位建立了产学研结合教育关系。他们积极开展校企合作,建立校外实训基地32个、校外实训点115个;积极开展中外合作办学,与英国瑞德克学院、马来西亚科技大学等国外高校建立了合作办学关系。
“十一五”期间,该学院将继续秉承艰苦创业、无私奉献的优良传统和作风,坚持走市场引导办学之路,力求锐意创新,务实开拓,走向更加辉煌的明天。 (贾雪玲)
|
|
|
|
|
|
|